Aplicación informática Yıldız

De boca en boca

Language to Language es una aplicación de comunicación multilingüe que facilita la comunicación escrita, de audio y de vídeo entre personas que hablan diferentes idiomas. Convierte la voz en texto, la traduce al idioma seleccionado por el interlocutor y proporciona una locución en el idioma de destino. Para los usuarios que hablan el mismo idioma, la voz se transmite directamente sin traducción.

Conversación en vivoEl idioma utilizado en las llamadas de voz y vídeo viene determinado por el perfil del usuario.
Traducción instantáneaEn diferentes pares de idiomas, el lenguaje hablado se transcribe, se traduce al idioma de destino y, posteriormente, se le da voz.

Vídeos de tenderos

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Estructura corporativa

Una estructura que integra software, trabajo de campo y publicación dentro de un mismo sistema de pensamiento.

Una sede corporativa que reúne proyectos, áreas de servicio y enfoques operativos bajo un mismo techo.

Puntos principales

¿Qué emprende Yıldız Bilgisayar?

Esta estructura no debe presentarse simplemente como una empresa de software; debe posicionarse como la capa organizativa central que gestiona el producto, los medios, los recursos humanos y la red de campo.

Se establece una lógica común de datos, operaciones e informes en todos los proyectos.

Los procesos de recursos humanos y de selección de candidatos funcionan como parte integral del centro.

El lenguaje de la marca se basa en el equilibrio entre el azul claro, el rojo y el azul marino en el logotipo.

Estructura del servicio

¿Qué emprende Yıldız Bilgisayar?

Producto y software

Los flujos de trabajo, los paneles de control, las integraciones y las pantallas de operación están diseñados bajo un mismo techo.

Medios de comunicación y radiodifusión

La red de noticias local, la estructura de reporteros y las operaciones de contenido se gestionan de forma centralizada.

Organización de campo

Las líneas de crecimiento representativo, de marketing, de servicio y regional se hacen medibles.

Modelo de trabajo

¿Cómo estamos progresando?

01

Clarificación

El objetivo se extrae de oraciones complejas y se traduce en un modelo práctico.

02

Ficción

Se prevé que el software, las operaciones sobre el terreno, los medios de comunicación y los recursos humanos se comuniquen entre sí.

03

Configuración

La interfaz de usuario, los paneles y los flujos de la aplicación se lanzan con un lenguaje de marca único.

04

Hacer un seguimiento

Una vez que el sistema comienza a producir resultados, se supervisa y simplifica su rendimiento.

Objetivo principal

Estamos estableciendo un modelo organizativo que comienza a nivel local, trabaja sobre el terreno y se gestiona digitalmente.

El objetivo no es simplemente aparentar ser una empresa, sino comunicar el objetivo de crecimiento, la visión de empleo y la estructura de múltiples proyectos de una manera estructurada que inspire confianza.

75.000 Objetivo de empleo a largo plazo
81+ Potencial de propagación a nivel provincial
6 Grupo de proyectos destacados
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