Človeški viri
Človeški viri
Oddelek za človeške vire je zasnovan tako, da izbira in sistematično upravlja ljudi, ki bodo gradili rastočo mrežo predstavnikov, novinarjev in strokovnjakov za trženje, ki temelji na soseski.
Postopki prijave
Izberite svojo vlogo, pojdite na ustrezno strukturo in tam dokončajte postopek prijave.
Vodja kadrovske službe in organizacijskega razvoja
Prijava za vodjo, ki oblikuje sistem človeških virov in organizacijski model.
Predstavnik soseske
Uporabnik je preusmerjen na reprezentativno aplikacijo in zaslon za nastavitev polja.
Dopisnik
Novinar je preusmerjen na aplikacijo in zaslon z lokalnimi novicami.
Prodajalec
Uporabnik je preusmerjen na aplikacijo za trženje in zaslon za rast polja.
Glavni cilj
Naš cilj je vzpostaviti trajnostni organizacijski model, ki lahko dolgoročno ustvari delovna mesta za 75.000 ljudi.
Vzpostavljamo organizacijski model, ki se začne lokalno, deluje na terenu in se upravlja digitalno.