Людскія рэсурсы
Людскія рэсурсы
Аддзел кадраў прызначаны для адбору і сістэматычнага кіравання людзьмі, якія будуць ствараць расце сетку прадстаўнікоў, журналістаў і спецыялістаў па маркетынгу, якая аб'ядноўвае жыхароў раёна.
Працэдуры падачы заявак
Выберыце сваю пасаду, перайдзіце ў адпаведную структуру і завяршыце працэс падачы заяўкі.
Менеджэр па кадрах і арганізацыйным развіцці
Заяўка на пасаду кіраўніка, які распрацоўвае сістэму кіравання персаналам і арганізацыйную мадэль.
Прадстаўнік раёна
Карыстальнік перанакіроўваецца на экран рэпрэзентатыўнага прыкладання і налады поля.
Карэспандэнт
Рэпарцёр пераходзіць да прыкладання і экрана мясцовай стужкі навін.
Прадавец
Карыстальнік перанакіроўваецца ў маркетынгавае прыкладанне і экран росту поля.
Галоўная мэта
Мы імкнемся стварыць устойлівую арганізацыйную мадэль, якая ў доўгатэрміновай перспектыве зможа стварыць працоўныя месцы для 75 000 чалавек.
Мы ствараем арганізацыйную мадэль, якая пачынаецца лакальна, працуе ў палявых умовах і кіруецца лічбава.