ഹ്യൂമൻ റിസോഴ്സസ്
ഹ്യൂമൻ റിസോഴ്സസ്
പ്രതിനിധികൾ, റിപ്പോർട്ടർമാർ, മാർക്കറ്റിംഗ് പ്രൊഫഷണലുകൾ എന്നിവരുടെ വളർന്നുവരുന്ന, അയൽപക്ക അധിഷ്ഠിത ശൃംഖല കെട്ടിപ്പടുക്കുന്ന ആളുകളെ തിരഞ്ഞെടുക്കുന്നതിനും വ്യവസ്ഥാപിതമായി കൈകാര്യം ചെയ്യുന്നതിനുമാണ് മാനവ വിഭവശേഷി വകുപ്പ് രൂപകൽപ്പന ചെയ്തിരിക്കുന്നത്.
അപേക്ഷാ നടപടിക്രമങ്ങൾ
നിങ്ങളുടെ റോൾ തിരഞ്ഞെടുക്കുക, പ്രസക്തമായ ഘടനയിലേക്ക് പോകുക, അവിടെ നിന്ന് അപേക്ഷാ പ്രക്രിയ പൂർത്തിയാക്കുക.
എച്ച്ആർ, ഓർഗനൈസേഷണൽ ഡെവലപ്മെന്റ് മാനേജർ
ഒരു മാനവ വിഭവശേഷി സംവിധാനവും സംഘടനാ മാതൃകയും രൂപകൽപ്പന ചെയ്യുന്ന ഒരു മാനേജർക്കുള്ള അപേക്ഷ.
അയൽപക്ക പ്രതിനിധി
ഉപയോക്താവിനെ പ്രതിനിധി ആപ്ലിക്കേഷനിലേക്കും ഫീൽഡ് സജ്ജീകരണ സ്ക്രീനിലേക്കും റീഡയറക്ട് ചെയ്യുന്നു.
ലേഖകൻ
റിപ്പോർട്ടറെ ആപ്ലിക്കേഷനിലേക്കും പ്രാദേശിക വാർത്താ ഫീഡ് സ്ക്രീനിലേക്കും നയിക്കുന്നു.
വിൽപ്പനക്കാരൻ
ഉപയോക്താവിനെ മാർക്കറ്റിംഗ് ആപ്ലിക്കേഷനിലേക്കും ഫീൽഡ് ഗ്രോത്ത് സ്ക്രീനിലേക്കും റീഡയറക്ട് ചെയ്യുന്നു.
പ്രധാന ലക്ഷ്യം
ദീർഘകാലാടിസ്ഥാനത്തിൽ 75,000 പേർക്ക് തൊഴിലവസരങ്ങൾ സൃഷ്ടിക്കാൻ കഴിയുന്ന ഒരു സുസ്ഥിര സംഘടനാ മാതൃക സ്ഥാപിക്കുക എന്നതാണ് ഞങ്ങളുടെ ലക്ഷ്യം.
പ്രാദേശികമായി ആരംഭിച്ച്, മേഖലയിൽ പ്രവർത്തിച്ച്, ഡിജിറ്റലായി കൈകാര്യം ചെയ്യുന്ന ഒരു സംഘടനാ മാതൃക ഞങ്ങൾ സ്ഥാപിക്കുകയാണ്.